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未來15年可能影響中國商業(yè)進程的5位人士
 作者: 《財富》中文版    時間: 2011年12月01日    來源: 財富中文網
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楊元慶、李書福、陳東升、劉強東、程京最值得關注。
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1.楊元慶
聯想集團董事長兼CEO?47歲

楊元慶帶領聯想集團在中國市場打敗了所有國內國際競爭對手,成為中國市場的電腦之王。這一切是發(fā)生在15年之前的故事。此后,聯想也從未喪失這一榮譽。七年前,在楊元慶極力游說之下,他爭取到董事長柳傳志及母公司的支持,以12.5億美元收購IBM PC業(yè)務,從而使聯想集團成為IT領域真正的國際大玩家。不出意外,聯想集團有可能在今年取代戴爾,成為全球品牌PC行業(yè)亞軍,而且楊元慶非常有信心在不久的將來超越今天的冠軍惠普。今年,在母公司支持下,楊元慶及其團隊增持了公司約8%的股份,成為公司真正的主人。目前,全球IT業(yè)正處于大變革之中,未來發(fā)展趨勢還很難下定論。不過,楊元慶認為,聯想已經對未來各種可能性都做好了準備,他正準備大顯身手。

????作者:周展宏

楊元慶與 《財富》

2011年10月下半月刊:《“IT產業(yè)正處于十字路口”》(點擊查看

????“今年,聯想集團再次進入《財富》世界500強,楊元慶為此接受本刊專訪。他認為,全球IT業(yè)正處在十字路口,技術本身處于一個百花齊放的階段。聯想的策略是把握機遇,做跟別人不同的事情。他相信,當市場從狂熱變得相對理性的時候,就是聯想發(fā)力進攻的時候?!?/p>

當選本刊2007年“年度中國商人”(點擊查看

????“憑借這一年的業(yè)績,楊元慶帶領聯想首次進入《財富》世界500強。與此同時,在收購IBM PC后,公司實現了‘更大的規(guī)模、更多的利潤、更高的效率’,這也標志聯想這一海外收購案取得了階段性的成功?!?/p>

2006年、2007年、2008年、2009年分別入選本刊“中國最具影響力的商界領袖”。點擊查看




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@關子臨: 自信也許會壓倒聰明,演技的好壞也許會壓倒腦力的強弱,好領導就是循循善誘的人,不獨裁,而有見地,能讓人心悅誠服。    參加討論>>
@DuoDuopa:彼得原理,是美國學者勞倫斯彼得在對組織中人員晉升的相關現象研究后得出的一個結論:在各種組織中,由于習慣于對在某個等級上稱職的人員進行晉升提拔,因而雇員總是趨向于晉升到其不稱職的地位。    參加討論>>
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