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“泡沫不會(huì)破裂”
——訪BCG大中華區(qū)董事總經(jīng)理耐迪賢
 作者: 《財(cái)富》(中文版)    時(shí)間: 2010年06月01日    來源: 財(cái)富中文網(wǎng)
 位置: 雜志>>第一百六十五期         
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發(fā)表評(píng)論        

BCG大中華區(qū)董事總經(jīng)理、資深合伙人耐迪賢就中國的經(jīng)濟(jì)、企業(yè)競(jìng)爭力、勞動(dòng)力市場(chǎng)和經(jīng)商環(huán)境等廣泛的議題發(fā)表了看法。
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(攝影:Nick May

????在戰(zhàn)略咨詢領(lǐng)域,波士頓咨詢公司(BCG)聲譽(yù)卓著。自1963年成立以來,其規(guī)模不斷壯大,目前在全球40個(gè)國家設(shè)有69家辦公室,共有4,400多名咨詢顧問。作為一家咨詢公司,BCG除了為員工提供豐厚的薪酬和津貼之外,還特別重視員工尤其是女性員工的發(fā)展。近期,公司連續(xù)兩年躋身《財(cái)富》美國卓越雇主前10名,就是它特別重視人才的一個(gè)明證。

????BCG進(jìn)入大中華區(qū)已有20多年,為首家獲準(zhǔn)在華經(jīng)營的全球咨詢公司,分別在北京、香港、上海和臺(tái)北設(shè)立了四個(gè)辦公室,擁有咨詢顧問200多名。一開始進(jìn)入中國市場(chǎng),BCG主要為跨國公司的在華業(yè)務(wù)服務(wù),現(xiàn)在中國本土客戶已經(jīng)占到公司在華客戶總數(shù)的50%。最近,BCG大中華區(qū)董事總經(jīng)理、資深合伙人耐迪賢(Christoph Nettesheim)接受了《財(cái)富》(中文版)編輯周展宏的采訪,就中國的經(jīng)濟(jì)、企業(yè)競(jìng)爭力、勞動(dòng)力市場(chǎng)和經(jīng)商環(huán)境等廣泛的議題發(fā)表了看法。

????《財(cái)富》(中文版)問:大家現(xiàn)在對(duì)中國經(jīng)濟(jì)發(fā)展的趨勢(shì)有些不同的看法。有人將現(xiàn)在的中國和20世紀(jì)80年代末的日本相比較,認(rèn)為中國經(jīng)濟(jì)現(xiàn)在存在著巨大的危機(jī)。今年年初,美國一家投資公司發(fā)布了“中國紅色警報(bào)”的研究報(bào)告。那么,就中國經(jīng)濟(jì)未來的發(fā)展,您有什么看法?

????耐迪賢答:首先,許多咨詢公司、經(jīng)濟(jì)學(xué)家和分析人員對(duì)中國經(jīng)濟(jì)都持有懷疑態(tài)度,原因主要有三點(diǎn)。第一,大家對(duì)通貨膨脹有所擔(dān)心;第二,中國現(xiàn)在房價(jià)過高,可以看到,現(xiàn)在的房價(jià)已經(jīng)高于居民年收入的十倍以上;第三,擔(dān)心中國政府以刺激經(jīng)濟(jì)為目的的對(duì)基礎(chǔ)設(shè)施的投資結(jié)束之后,可能會(huì)帶來一些問題。

????這些擔(dān)心是有一定道理的,確實(shí)也會(huì)帶來一些泡沫,但我認(rèn)為政府以刺激經(jīng)濟(jì)為目的的計(jì)劃不會(huì)使現(xiàn)有的泡沫破裂,原因有兩點(diǎn):首先,基礎(chǔ)設(shè)施一方面能促進(jìn)經(jīng)濟(jì)增長,另一方面也能夠促進(jìn)消費(fèi),拉動(dòng)內(nèi)需;其次,現(xiàn)在的房價(jià)雖然過高,但人們?cè)谫彿繒r(shí)的杠桿率還是較低的,同時(shí)按揭和貸款量相對(duì)也比較低,所以房價(jià)過高暫時(shí)不會(huì)引起崩盤。因此,總體來看,我們認(rèn)為未來幾年內(nèi)泡沫不會(huì)破裂,但長期來看這些對(duì)中國經(jīng)濟(jì)還是比較大的挑戰(zhàn)。

????問:這次經(jīng)濟(jì)危機(jī),實(shí)際上中國企業(yè)中產(chǎn)生了“國進(jìn)民退”的現(xiàn)象,國有企業(yè)的表現(xiàn)格外出色。請(qǐng)問您對(duì)這種現(xiàn)象有什么看法?

????答:出現(xiàn)這個(gè)現(xiàn)象,是有些原因的。一方面,國有企業(yè)所從事的行業(yè)和業(yè)務(wù)競(jìng)爭對(duì)手不多,政府的監(jiān)管也比較強(qiáng),比如電信、銀行這些行業(yè)。但是,對(duì)于一些小型私有企業(yè),它們大多屬于競(jìng)爭激烈的制造業(yè),特別是在危機(jī)來臨的時(shí)候,它們的劣勢(shì)會(huì)比較明顯。尤其在國家出臺(tái)一些刺激計(jì)劃、向基礎(chǔ)設(shè)施投資之后,國有企業(yè)從中受益良多。但私有企業(yè)由于出口量下滑,在危機(jī)中它們的生存就變得更加艱難。所以,外界會(huì)看到利潤和發(fā)展增速方面在向國有企業(yè)轉(zhuǎn)移。然而,私有企業(yè)已經(jīng)在中國市場(chǎng)占有一席之地,經(jīng)過危機(jī),它們適應(yīng)市場(chǎng)的能力也有所提高。同時(shí),私有企業(yè)面臨的最大挑戰(zhàn)就是如何快速朝著專業(yè)化的方向轉(zhuǎn)型。國有企業(yè)處于受到高度管控的市場(chǎng),它們即使沒有做出快速反應(yīng),影響也不是太大。但對(duì)私有企業(yè)來說,尤其是制造業(yè),它們必須快速適應(yīng)全球的市場(chǎng)需求、降低成本、提升自己的競(jìng)爭力和加大創(chuàng)新能力。從短期來說,對(duì)它們的挑戰(zhàn)比較大,但一旦它們具有了快速反應(yīng)能力,它們的實(shí)力將會(huì)增強(qiáng)。

????問:請(qǐng)您談?wù)勚袊髽I(yè)在“走出去”戰(zhàn)略中所面臨的挑戰(zhàn)。最近吉利并購沃爾沃,您有什么看法?

????答:中國企業(yè)在中國市場(chǎng)的發(fā)展已經(jīng)很不錯(cuò)了,在本土市場(chǎng)上可能很難再有所發(fā)展,所以它們需要一些國外的市場(chǎng),也需要獲得國外的天然資源(比如石油、鐵礦石等)。我認(rèn)為,在走出去的過程中,中國企業(yè)面臨的最大挑戰(zhàn)是不同的企業(yè)管理文化。中國企業(yè)在過去并沒有很多這方面的經(jīng)驗(yàn),在國外開展業(yè)務(wù),可能會(huì)面臨來自語言、溝通、文化、流程、管理機(jī)制、基本體系等各個(gè)方面的重新融合。

????以華為為例,他們雖然現(xiàn)在已經(jīng)取得非常大的成功,但很多員工不是中國籍,所以這些員工需要考慮如何融入到中國的華為企業(yè)文化中,華為也要面臨如何在公司內(nèi)建立全球企業(yè)文化的挑戰(zhàn)。

????至于吉利收購沃爾沃,吉利在中國市場(chǎng)占有率并非數(shù)一數(shù)二,而沃爾沃現(xiàn)在在發(fā)展上雖然處于一個(gè)非常艱難的階段,但其品牌在全球市場(chǎng)已經(jīng)很成熟。吉利現(xiàn)在接管這樣一家公司,不應(yīng)該著眼于全球市場(chǎng),而應(yīng)該關(guān)注如何在中國市場(chǎng)上推動(dòng)沃爾沃系列產(chǎn)品的發(fā)展。這兩家公司產(chǎn)品的重合度并不高,吉利以小型車為主,而沃爾沃則以中高端汽車為主,產(chǎn)品和品牌的定位也有所不同。所以,對(duì)吉利來說,這是一個(gè)學(xué)習(xí)的過程,而且投入不會(huì)在短短幾年就產(chǎn)生回報(bào),需要投入更多的時(shí)間發(fā)展、培養(yǎng)、試驗(yàn)。




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