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行業(yè)明星榜
 作者: 《財富》(中文版)    時間: 2010年05月13日    來源: 財富中文網(wǎng)
 位置: 雜志>>第一百六十四期         
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確實,受到其他行業(yè)的客戶和高管的贊賞讓人感覺很好,但對尊重的真正考驗是競爭對手的認可。在商界動蕩不安的一年里,我們一年一度的公司聲譽排行榜出現(xiàn)了不少于17個行業(yè)新科狀元。欲了解55個行業(yè)的領先者,請翻看以下幾頁。
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承包服務
14多元化外包服務
1. Aramark (1)
2. Iron Mountain (2)
3. Hewitt Associates (3)
4. Sodexo (9)
5. Compass Group (10)
15醫(yī)療:保險和管理式護理
1. Aetna (1)
2. UnitedHealth Group (3)
3. WellPoint (2)
4. Humana (4)
5. Amerigroup (6)
16醫(yī)療:醫(yī)療設施
1. DaVita (2)
2. Kindred Healthcare (1)
3. Community Health Systems (3)
4. HCA (4)
5. Fresenius (.)
17醫(yī)療:制藥和其他服務
1. Medco Health Solutions (1)
2. US Oncology Holdings (3)
3. Quest Diagnostics (2)
4. Catalyst Health Solutions6 (8)
5. IMS Health (5)
18臨時雇用服務
1. Robert Half International (1)
2. Manpower (2)
3. Adecco (4)
4. Volt Information Sciences (3)
金融
19消費信用卡和相關服務
1. Visa (1)
2. American Express (2)
3. MasterCard (3)
4. Total System Services (4)
20金融數(shù)據(jù)服務
1. Automatic Data Processing (2)
2. Thomson Reuters (3)
3. Paychex (6)
4. Dun & Bradstreet (1)
5. Fiserv (5)
6. Equifax (8)
21保險:人壽和健康險
1. New York Life (3)
2. Prudential Financial (4)
3. AFLAC (1)
4. MetLife (6)
5. Northwestern Mutual (2)
6. AXA (7)
7. Massachusetts Mutual Life Insurance (5)
8. TIAA-CREF (8)
22保險:財產(chǎn)險和意外險
1. Berkshire Hathaway (1)
2. Zurich Financial Services (6)
3. Swiss Reinsurance (4)
4. Travelers Cos. (2)
5. Allstate (9)
6. Munich Re Group (3)
7. Allianz (5)
8. State Farm Insurance (7)
23大型銀行
1. Goldman Sachs Group (17)
2. J.P. Morgan Chase (2)
3. Credit Suisse (2)
4. HSBC Holdings (-)
5. Wells Fargo (4)
6. Banco Santander (-)
7. Morgan Stanley (37)
8. Deutsche Bank (5)
24超地區(qū)銀行
1. Northern Trust Corp. (3)
2. U.S. Bancorp (4)
3. Bank of New York Mellon (1)
4. PNC Financial Services Group (2)
5. State Street (5)
6. BB&T (6)




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最佳評論

@關子臨: 自信也許會壓倒聰明,演技的好壞也許會壓倒腦力的強弱,好領導就是循循善誘的人,不獨裁,而有見地,能讓人心悅誠服。    參加討論>>
@DuoDuopa:彼得原理,是美國學者勞倫斯彼得在對組織中人員晉升的相關現(xiàn)象研究后得出的一個結論:在各種組織中,由于習慣于對在某個等級上稱職的人員進行晉升提拔,因而雇員總是趨向于晉升到其不稱職的地位。    參加討論>>
@Bruce的森林:正念,應該可以解釋為專注當下的事情,而不去想過去這件事是怎么做的,這件事將來會怎樣。一方面,這種理念可以幫助員工排除雜念,把注意力集中在工作本身,減少壓力,提高創(chuàng)造力。另一方面,這不失為提高員工工作效率的好方法??赡芎笳呤歉鞔驜OSS們更看重的吧。    參加討論>>


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