????61 德勤（Deloitte，去年排名：95）

????紐約市；網(wǎng)址：deloitte.com

????這家會(huì)計(jì)師事務(wù)所的高層有 22% 是女性，而在 1993 年時(shí)這個(gè)比例還是 9%。少數(shù)族裔在高層中所占的比例從 1998 年的 4% 提高到了 8%。

????62 Griffin Hospital（去年排名：49）

????康涅狄格州德比；網(wǎng)址：griffinhealth.org

????Griffin 因?yàn)橐圆∪藶橹行亩劽?，為了幫助員工放松，公司在停車場(chǎng)播放音樂，提供家庭廚房、按摩椅及消除噪音措施。

????63 Mayo Clinic（去年排名：59）

????明尼蘇達(dá)州羅切斯特；網(wǎng)址：mayoclinic.org

????這家著名診所提供一流的醫(yī)療福利，其中包括無限制的終生網(wǎng)內(nèi)福利、免費(fèi)的預(yù)防保健服務(wù)，以及免費(fèi)的全球 Mayo 空中救護(hù)服務(wù)。

????64 Milliken（去年排名：92）

????南卡羅來納州斯帕坦堡；網(wǎng)址：milliken.com

????它是美國(guó)僅存的大型紡織品企業(yè)之一，有業(yè)內(nèi)規(guī)模最大的研究中心，擁有 2,200 項(xiàng)專利。

????65 德州儀器（Texas Instruments，去年排名：100）

????達(dá)拉斯；網(wǎng)址：ti.com

????這家半導(dǎo)體生產(chǎn)商在 2008 年年底通過提供慷慨的一攬子提前退休計(jì)劃來削減成本。

????66 MITRE（去年排名：42）

????弗吉尼亞州麥克林；網(wǎng)址：mitre.org

????這家非營(yíng)利性政府研究機(jī)構(gòu)的 CEO 的收入只是工資最低員工的 18 倍。退休計(jì)劃的目標(biāo)是保留最終工資的 80% 至 100%。

????67 Children's Healthcare of Atlanta（去年排名：45）

????亞特蘭大；網(wǎng)址：choa.org

????這家兒童醫(yī)院以“100 天內(nèi)招收 100 名護(hù)士”的計(jì)劃來解決護(hù)士短缺的問題，介紹轉(zhuǎn)診病人可以獲得獎(jiǎng)勵(lì)。

????68 Southern Ohio Medical Center（去年排名：75）

????俄亥俄州樸次茅斯；網(wǎng)址：somc.org

????2008 年，這家發(fā)展中的醫(yī)院為美國(guó)國(guó)內(nèi)合作伙伴增加了醫(yī)療保險(xiǎn)和牙齒保險(xiǎn)。

????69 National Instruments（去年排名：79）

????奧斯?。痪W(wǎng)址：ni.com

????這家軟件公司擁有輕松的工作氣氛（提供休息時(shí)間，而且允許員工穿拖鞋）。公司把高達(dá) 15% 的利潤(rùn)拿出來與員工分享。

????70 斯坦利（Stanley，去年排名：84）

????弗吉尼亞州阿靈頓；網(wǎng)址：stanleyassociates.com

????這家為 40 家政府機(jī)構(gòu)提供咨詢的信息技術(shù)顧問公司新增了 1,200 名員工，公司營(yíng)業(yè)額增長(zhǎng)了近 50%，這一切得益于公司簽訂的幾份新合同，其中包括和國(guó)土安全部一起實(shí)施的 5.7 億美元的護(hù)照計(jì)劃。