不知道從什么時(shí)候開(kāi)始，發(fā)小作文和PDF成了一種常規(guī)操作，以至于小作文太多，難以辨別真假。

我看到微博上很多媒體號(hào)在轉(zhuǎn)發(fā)此事，事情一發(fā)酵，以阿里巴巴的操作，事情會(huì)查清楚并公開(kāi)說(shuō)明的，到時(shí)有問(wèn)題就處理，該移交司法機(jī)關(guān)就移交，如果造謠污蔑的話該承擔(dān)責(zé)任的也要承擔(dān)責(zé)任。 另外，感覺(jué)寫這篇文章的記者似乎也有失妥當(dāng)，爆料人都用英文化名，但里面涉及的其他人卻寫上中文真名，不知作何解釋，隱私保護(hù)何在？

很多時(shí)候不能僅評(píng)一面之詞，就斷定是非曲折，還記得2021年，阿里巴巴“807事件”受到社會(huì)廣泛關(guān)注，情節(jié)曲折，反轉(zhuǎn)再反轉(zhuǎn)，最后陷入“羅生門”。阿里的很多員工和高管也無(wú)故躺槍。

當(dāng)然，無(wú)論事情結(jié)局如何，我們都要強(qiáng)烈譴責(zé)那些職場(chǎng)性騷擾行為，對(duì)于阿里巴巴這樣的大廠更應(yīng)嚴(yán)于律己，給社會(huì)樹(shù)立典范，如果在企業(yè)制度和文化上的確有所偏頗，那么也應(yīng)從嚴(yán)管理，防患未然。