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1999美國最適宜工作的100家公司排行榜
排名公司美國雇員人數(shù)工作崗位增長率培訓(xùn) 小時(shí)/年1西諾烏斯金融公司8,82753%252TD工業(yè)公司9947%323SAS研究所3,40236%324西南航空公司26,47815%805希特爾公司59555%166人民軟件公司4,640210%1007高盛證券投資公司8,20642%288德勤會計(jì)師...
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1999美國最適宜工作的100家公司排行榜
排名公司美國雇員人數(shù)工作崗位增長率培訓(xùn) 小時(shí)/年1西諾烏斯金融公司8,82753%252TD工業(yè)公司9947%323SAS研究所3,40236%324西南航空公司26,47815%805希特爾公司59555%166人民軟件公司4,640210%1007高盛證券投資公司8,20642%288德勤會計(jì)師...
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1999美國最適宜工作的100家公司排行榜
排名公司美國雇員人數(shù)工作崗位增長率培訓(xùn) 小時(shí)/年1西諾烏斯金融公司8,82753%252TD工業(yè)公司9947%323SAS研究所3,40236%324西南航空公司26,47815%805希特爾公司59555%166人民軟件公司4,640210%1007高盛證券投資公司8,20642%288德勤會計(jì)師...
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1999全球最受贊賞的公司排行榜
明星企業(yè)排行榜1通用電氣公司（電子與電氣設(shè)備）2可口可樂公司（飲品）3微軟公司（計(jì)算機(jī)）4沃爾特·迪斯尼公司（娛樂）5英特爾公司（計(jì)算機(jī)）6惠普（計(jì)算機(jī)）7伯克希爾·哈撒韋公司（證券及各種金融產(chǎn)品）8輝瑞公司（制藥）9索尼公司（電子與電氣設(shè)備）10戴爾計(jì)算機(jī)公司（計(jì)算機(jī)）11豐田汽車公司（qiche...
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1999全球最受贊賞的公司明星企業(yè)排行榜
明星企業(yè)排行榜1通用電氣公司（電子與電氣設(shè)備）2可口可樂公司（飲品）3微軟公司（計(jì)算機(jī)）4沃爾特·迪斯尼公司（娛樂）5英特爾公司（計(jì)算機(jī)）6惠普（計(jì)算機(jī)）7伯克希爾·哈撒韋公司（證券及各種金融產(chǎn)品）8輝瑞公司（制藥）9索尼公司（電子與電氣設(shè)備）10戴爾計(jì)算機(jī)公司（計(jì)算機(jī)）11豐田汽車公司（qiche...
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1999全球最受贊賞的公司明星企業(yè)排行榜
明星企業(yè)排行榜1通用電氣公司（電子與電氣設(shè)備）2可口可樂公司（飲品）3微軟公司（計(jì)算機(jī)）4沃爾特·迪斯尼公司（娛樂）5英特爾公司（計(jì)算機(jī)）6惠普（計(jì)算機(jī)）7伯克希爾·哈撒韋公司（證券及各種金融產(chǎn)品）8輝瑞公司（制藥）9索尼公司（電子與電氣設(shè)備）10戴爾計(jì)算機(jī)公司（計(jì)算機(jī)）11豐田汽車公司（qiche...
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1999年美國最適宜工作的100家公司
游泳池和急劇上增的薪水可能使雇員們感到振奮，但持續(xù)的培訓(xùn)和充滿人情味的待遇才會使最好的人才留下來。作者：謝利?布蘭奇 (Shelly Branch)如果你近來覺得工作很不稱心──比如說你要被橫向“晉升”了（又一次?。?，你的認(rèn)股權(quán)價(jià)格大幅度下跌了，而且你總是有一種自己變成了貪圖金錢的可憐蟲的感覺──那...
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1999年最酷的公司
作者：Henry Goldblatt我們在美國各地四處搜索炙手可熱的技術(shù)公司，結(jié)果選擇了?12?家最酷的公司。這些公司把建筑工人的安全帽與掌上計(jì)算機(jī)、百萬富翁與互聯(lián)網(wǎng)、消費(fèi)者與食品雜貨店、兒童與時(shí)髦的運(yùn)動鞋聯(lián)系在一起。每年一度，《財(cái)富》雜志試圖選出?12?家最酷的技術(shù)公司。什么樣的公司可以入選？它可...
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全球哪些城市最宜居？沒有一座在美國
經(jīng)濟(jì)學(xué)人智庫（EIU）的一份調(diào)研報(bào)告公布了全球140個大城市的評級。報(bào)告主要考察醫(yī)療健康、教育、穩(wěn)定、文化與環(huán)境以及基礎(chǔ)設(shè)施等方面，利用定性和定量分析方法給城市打分。分值范圍由1到100，分值越低說明越無法忍受，分值越高代表越宜居。EIU稱，調(diào)查覆蓋了人們可能希望居住或者游覽的城市。墨爾本在醫(yī)療衛(wèi)生...
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最適宜工作公司招人最看重這些
我們邀請請美國頂尖企業(yè)的首席執(zhí)行官介紹招聘員工最看重的素質(zhì)，入選企業(yè)都在《財(cái)富》2017年度“最適宜工作的100家企業(yè)”榜單中。企業(yè)文化始于每位員工，所以營造健康的工作環(huán)境要從招聘做起?？梢钥隙ǖ氖?，大部分企業(yè)都希望員工有才能、勝任工作、有奉獻(xiàn)精神，但各家對員工的具體要求和甄選方式卻各不相同。受訪首...
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