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  • 幫助你的員工加薪的五個方法

    Verne Harnish 2014-09-12 03:00

    1. 高效率的運轉(zhuǎn)在艱難的環(huán)境下,你也許沒有能力為員工加薪。但是幫助他們的辦法還是有的。首先,作為領(lǐng)導(dǎo)者,缺乏果斷的執(zhí)行力會讓員工的腰包癟下很多。如果他們在下班時間離開時總有一種開小差的感覺,你就會讓有些員工每月多付出數(shù)百美元的嬰兒看護費,要不然就是由他們的配偶想辦法解決。此外,工作壓力以及飲食不規(guī)...

  • 大加薪

    Rob Walker 2022-01-19 05:00

    圖片插圖來源:SELMAN DESIGN對美國的勞動者來說,2021年是不尋常的一年,因為各個工作崗位的勞動者不是要求改善條件,就是一走了之。不過,2022年會更加不同尋常,因為美國雇主與員工之間的關(guān)系進入了一個新的階段。緊隨“大辭職潮”(Great Resignation)之后會發(fā)生什么,在202...

  • 他們何時不再加薪?

    Matthew Boyle 2004-07-01 08:00

    薪酬改革,但《財富》500 強的 CEO 去年掙的錢比以前任何時候都多。本文告訴你改革為什么如此缺乏效率作者:Matthew Boyle2004 年 1 月 13 日,前年從朗訊公司(Lucent)分拆出來的半導(dǎo)體制造商杰爾公司(Agere,營業(yè)額 19 億美元)的雇員來到公司上班的時候,在公司內(nèi)部...

  • 會講故事,助你成功

    Vickie Elmer 2011-02-10 08:00

    健談?wù)?28 2010年講故事的美國公司估計數(shù)量。 而2001講故事的美國公司估計數(shù):11萬豪國際(Marriott International)的富毅榮(Ed Fuller)熱衷于講故事。他最津津樂道的故事之一,發(fā)生在1985年的波士頓萬豪考潑利廣場酒店(Marriott Copley Plac...

  • 會講故事助你成功

    Vickie Elmer 2010-12-09 09:24

    萬豪國際(Marriott International)的富毅榮(Ed Fuller)熱衷于講故事。他最津津樂道的故事之一,發(fā)生在1985年的波士頓萬豪考潑利廣場酒店(Marriott Copley Place),那時他在酒店任總經(jīng)理。就在酒店開業(yè)一個月后,餐飲銷售額比預(yù)算低了30萬美元。當時,一位...

  • 通脹如何影響到加薪?

    葛繼甫(Geoff Colvin) 2022-03-09 03:30

    隨著美國通脹一路飆升、再創(chuàng)歷史新高,民眾的生活壓力日益增大,加之勞動力長期短缺,美國雇主一直在糾結(jié)是否應(yīng)當啟動加薪。艾倫·約翰遜供職于Johnson Associates,這是一家位于紐約市、為大公司提供薪酬方面建議的咨詢公司,他說:“過去三個月,我就該問題開過的會比前20年都多?!泵绹?月10日...

  • 奧托的故事:如何獲得加薪?

    Stanley Bing 2009-09-23 05:10

    作者:Stanley Bing上次我講述了奧托(Otto)威脅老板要求加薪的故事,我將告訴你們的是他基本心想事成了。你們還記得吧,奧托是個好員工,他的技術(shù)和作用不是別人能夠輕易取代的,尤其是在帕塔魯馬。他要求老板大幅加薪,結(jié)果有兩種反應(yīng):一是想滿足他的要求,二是恨不得想殺了他。這也使老板開始了新的思...

  • 奧托的故事:如何獲得加薪?

    Stanley Bing 2009-09-23 05:10

    作者:Stanley Bing上次我講述了奧托(Otto)威脅老板要求加薪的故事,我將告訴你們的是他基本心想事成了。你們還記得吧,奧托是個好員工,他的技術(shù)和作用不是別人能夠輕易取代的,尤其是在帕塔魯馬。他要求老板大幅加薪,結(jié)果有兩種反應(yīng):一是想滿足他的要求,二是恨不得想殺了他。這也使老板開始了新的思...

  • 三個辦法,幫助你適度“躺平”

    L'OREAL THOMPSON PAYTON 2023-06-26 03:30

    工作成績不等于人生價值。圖片來源:GETTY IMAGES當我以一名年輕記者的身份加入社區(qū)報社時,我滿心希望自己有朝一日能夠成為一家青少雜志的主編。畢竟,自高中時代擔任校報和文學(xué)雜志主編以來,這一直都是我的夢想(我能說什么呢? 我一直都是個很有抱負的人)。實際上,我在選擇每個學(xué)分、每項實習和每份工作...

  • 經(jīng)濟衰退時期你敢要求加薪嗎?

    Anne Fisher 2009-06-16 05:09

    無論你是否相信,根據(jù)最新的調(diào)查顯示,有2/3的美國雇主計劃在年底前給員工加薪。本文將告訴你如何增加勝算,成功加薪。作者:Anne Fisher親愛的安妮:我知道我這個想法聽起來似乎很瘋狂:很多公司都在削減或凍結(jié)員工薪酬,以避免裁員(或者說避免更多的裁員),但我卻在考慮要求加薪。首先,我的老板并未削減...

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